為深入學(xué)習貫徹黨的十九屆六中全會(huì )和省委十一屆十次全會(huì )精神，提高公司廣大工會(huì )干部的思想認識。12月21日，公司工會(huì )采取線(xiàn)上線(xiàn)下結合的方式，召開(kāi)工會(huì )干部學(xué)習會(huì )，學(xué)習貫徹黨的十九屆六中全會(huì )、省委十一屆十次全會(huì )精神，黨委副書(shū)記、工會(huì )主席曾蓮主持會(huì )議，各支會(huì )主席參加會(huì )議。

會(huì )上，工會(huì )辦公室負責人領(lǐng)學(xué)了黨的十九屆六中全會(huì )公報和省委十一屆十次全會(huì )公告。黨委副書(shū)記、工會(huì )主席曾蓮就學(xué)習貫徹全會(huì )精神對工會(huì )干部提出了具體要求。一是各級工會(huì )要組織職工認真學(xué)習貫徹全會(huì )精神，迅速掀起學(xué)習黨的十九屆六中全會(huì )和省委十一屆十次全會(huì )的熱潮，并將會(huì )議精神轉化為干事創(chuàng )業(yè)的強大動(dòng)力。二是要將學(xué)習全會(huì )精神和公司黨員大會(huì )精神融會(huì )貫通，積極發(fā)揮好工會(huì )的橋梁紐帶作用和組織優(yōu)勢，凝心聚力推進(jìn)公司＂六大工程＂的順利實(shí)施。三是要當好職工“娘家人”，圍繞職工最關(guān)心最直接最現實(shí)的切身利益問(wèn)題，為《公司＂十四五＂人力資源發(fā)展規劃》和《薪酬管理及考核辦法》的制定集思廣益，促進(jìn)職工成長(cháng)成才和共建共享改革發(fā)展成果，團結動(dòng)員廣大職工建功＂十四五＂，建設＂新華安＂。

（文/劉濤、姚興利  圖/姚興利）